El Gobierno de Tabasco y el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Estado de Tabasco (SUTSET) acordaron un incremento salarial para más de 10 mil trabajadores, como parte de la Revisión Salarial 2026.

El acuerdo contempla un aumento de 3.8 por ciento al sueldo base, además de incrementos diferenciados para los trabajadores con menores ingresos, con el objetivo de fortalecer sus percepciones.

En total, los aumentos en las percepciones tabuladas serán de entre 3.8 y 6.24 por ciento, al incorporar incrementos adicionales de entre 1 y 1.5 por ciento para los niveles salariales más bajos.

La negociación también contempla mejoras en otras prestaciones. La canasta alimenticia aumentará 3 por ciento, el bono de puntualidad tendrá un incremento de 2 por ciento y la prestación de despensa aumentará 5 por ciento.

El gobernador Javier May Rodríguez destacó que el acuerdo es resultado del diálogo y la construcción de consensos, y aseguró que busca fortalecer los derechos laborales sin comprometer la estabilidad financiera del estado.

Por su parte, el secretario general del SUTSET, René Ovando Olán, reconoció la disposición de las autoridades estatales para alcanzar acuerdos mediante una negociación ordenada y responsable.

El Gobierno estatal señaló que la revisión salarial busca mejorar el ingreso integral de las y los trabajadores, además de mantener una relación institucional basada en el respeto, la legalidad y la colaboración con la organización sindical.